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云課堂 | 12月8日20:00敬請關注調(diào)崗調(diào)薪一課通
新冠肺炎疫情對企業(yè)的人力資源管理帶來了許多挑戰(zhàn)與思考，企業(yè)迫切需要創(chuàng)新人力資源管理模式以促進其可持續(xù)發(fā)展，為搭建企業(yè)與人才便捷、優(yōu)質(zhì)、高效的學習通道，助力組織人才發(fā)展和個人工作效能提升。山東德仁四方人才集團開啟云課堂之勞動關系訓練營系列直播課程，將邀請行業(yè)專家、優(yōu)秀講師等相聚線上，讓我們一起在“靜止”中學習、提升、發(fā)展。
12月8日（周四）20:00，德州人力資源服務產(chǎn)業(yè)園聯(lián)合德仁四方人才集團與勞動法講習所特邀高級講師張博心老師，帶來主題課程調(diào)崗調(diào)薪一課通。
01課程主題
調(diào)崗調(diào)薪一課通
02課程時間
12月8日 20:00
03課程內(nèi)容
1.勞動合同變更的類型和形式有哪些?
2.勞動合同中單方調(diào)崗的約定有效嗎?
3.如何把握企業(yè)單方調(diào)崗的合理性?
4.企業(yè)能否對競聘上崗失敗的員工調(diào)崗降薪?
5.員工拒絕到新崗位報到，企業(yè)可以以曠工解除嗎?
04講師介紹
張博心勞動法講習所長春負責人、高級講師
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